KarrierKarriermenedzsment

Hogyan válasszuk ki a szakmát a fiatalok?

Miért van olyan kevés, valóban az élet boldog ember? Hogyan válasszuk ki a szakmát, akik elérje a maximális siker?

Paradox módon, amit mondanak a szülők és az iskola, akkor a legszerencsétlenebb döntést. Emlékezzünk rá, a nagy számok a kultúra és a művészet. A szülők vagy a sors szentel nekik egy bizonyos módon (Vysotsky, Galich Rosenbaum Bulgakov ...). Ugyanakkor a belső „I” preferált márka másik lehetőséget. Hogyan válasszuk ki a szakma sikeres üzlet? Nagyon kevés közülük azokat, akik létfontosságú döntések hatása alatt családi hagyományok, hiedelmek, osztálytársak, barátok. „A cég” mint általában, nem válnak kiváló szakemberek. Sokan megváltoztatja az életüket, több mint egy tucat osztályok, nem találják magukat.

Hogyan válasszuk ki a szakmát a fiatalok? Sajnos, ritkán gondolunk, hogy milyen kényelmes fogják érezni egy kisebb vagy nagyobb szerepet. Gyakran nagy jelentőségű a kedvenc karakter, film, képzelet „nagy küldetés”, vagy gyermekkori élmények. Azonban a legfontosabb, hogy a szakma képességeit, szellemi raktár személy vagy szükség radikális változást „a neve az ötletek.” Ingyenes teszt, milyen szakmát választani, akkor lehet menni nem csak az irodában egy pszichológus, hanem a hálózaton. Ez a profil úgy van kialakítva, figyelembe véve a funkciók a fő területei az emberi tevékenység , és eszközként szolgál az elemzés, hogy egy adott személy képes felismerni magát ezen a területen.

Hogyan válasszuk ki a szakmát, akik már tesztelték? Ők jobban megértsék önmagukat, tendenciák és jellemzők. Például egy megfelelő tevékenységi körébe „emberek - más emberek.” Mit jelent ez a gyakorlatban? Az ilyen ember képes lesz a bennük rejlő lehetőségek a kommunikáció, támogatás és másokkal. Ő lesz egy jó orvos, tanár, pedagógus. Ő kényelmes másokkal, tudja, hogyan kell segíteni őket, és úgy érzi, illik. És hogyan választotta a szakma, akiknek előnyös tevékenységi terület kapcsolódik a jelrendszerek? Úgy érzik „a helyén”, a munka szövegek, jelek, táblázatok adatai. Nem kell, sőt megakadályozza a felesleges kommunikáció, azok kifejezett introvertáltakra. Ők szeretnek dolgozni a csend és a koncentrációt.

Mások is sikeresen a bennük rejlő lehetőségek terén a természet. Nem kell, folyamatos kommunikáció mások, de ők jól érzik magukat az állatok, növények. Ezek az emberek ki fog derülni kiváló biológusok, zoológusok, állatorvosok. Hogyan válasszuk ki a szakmát, mint a? Amellett, hogy a tesztek, fontos, hogy a képesség, hogy figyelj rá. Ha vonzódsz a technológia, ha nem blokkol a garázsban, akkor mi a célja az egyes fogaskerék a mechanizmus, és a szülők mondják, hogy „a legrangosabb szakma - ügyvéd,” hallgatni magad. Mi értelme, hogy mennyi az a személy lehet keresni ebben a helyzetben, ha elmegy dolgozni undorral, ha a lélek „nem tartozik”, hogy segítsen másoknak. Ezzel szemben azok, akik nem tudják elképzelni, hogy egy nap anélkül, hogy a kommunikáció, aligha lehet „szentelik magukat, hogy” száraz számok és adatok. Ők sokkal jobban fogja érezni a közvetlen értékesítés, a kapcsolatot az emberekkel, mint egyedül a számítógéppel.

Hogyan válasszuk ki a szakmát, akik szeretnék, hogy harmóniában éljen önmagával és a világgal? Nem próbálja megtörni magát, egyéni, és azt állítják, hogy „ez szükséges”, „a szülők akarják”, „ez sikerre vezet.” Csinálnak valamit, ami a lelket. Csak ebben az esetben beszélhetünk sikert.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 hu.birmiss.com. Theme powered by WordPress.