Idő ki a saját költségén. Esetekben kötelező bejelentési időt ki

Day off saját költségén biztosítani a munkavállaló csak jóváhagyása után a kérdést a fejét. Azokban az esetekben, törvény által előírt fő nem tagadhatja ilyen kérelmet, a szolga. Ez a rendelkezés rögzíti a Munka Törvénykönyve. Ezen túlmenően, a polgárnak joga van kérni egy napot a fejét a saját költségén, ha ő végzett hatósági tevékenységben a munkaidőn kívül.

Igazodás a vezető

Annak érdekében, hogy a nem tervezett napot, szükséges, hogy az ügyet a fejét. Ha egy rabszolga a fejét egy jó kapcsolat, és ő nem engedte a hivatali feladatok ellátásával, a munkáltató mindig találkozik ezen a munkavállaló. Ebben az esetben meg kell, hogy egy alkalmazás kompenzációs szabadságra a saját költségén és peradat főnöke. Aztán várni a döntést az utóbbi.

Az a képesség, hogy bizonyos esetekben predusotrennyh törvény, a főnök meg kell adni a munkavállalónak a nem tervezett napot, például a végrehajtására teljesítmény-menedzsment kikapcsolt időszak alatt. Ezen kívül néhány beosztott joga van további fizetés nélküli szabadságra. Ezek közé tartoznak:

• nyugdíjasok;
• háborús veteránok;
• feleségek és a szülők a halott katonák, rendvédelmi, tűzoltóság;
• tiltva.

Továbbá, egy napot a figyelembe lehessen venni abban az esetben, hivatalos nyilvántartásba a családi kapcsolatok, a megjelenése a baba, a halál a szeretteiket. Az összes többi esetben a probléma megoldódik közvetlenül a fejét. Tehát szükség van, hogy tegyen nyilatkozatot, és jelzi ennek a jó oka, amiért a személy akar egy napot a saját költségükön.

bejegyzés

Annak érdekében, hogy a nem tervezett kilépés mentés nélkül a bevételi kimutatás elkészítésére és benyújtására főnöke. Hozza létre a dokumentumot, akkor a saját vagy az elkészült formát a tanszék a szervezet munkatársai. Alkalmazás idő ki a saját költségén kell kitölteni az alábbiak szerint:

Vezető __________ (intézmény neve)

___________________ (név és monogram)

a szolga ________________________

kérelem

Azt kérem, hogy további pihenőnap (insert number) mentés nélkül az átlagos jövedelem kapcsán regisztrációs házasság.

Dátum _________

Signature gazhdanina ____________ (név)

Is alkalmazni időben ki saját költségén felírható jogos indok nélkül. Ebben az esetben meg kell szerezni a beleegyezését a főnök.

Például:

A tanszékvezető a _______________________

______________________ (név és monogram)

A munkavállalói ______________________________

kérelem

Kérjük, adja meg nekem a nap fizetés nélküli bevétel miatt a meglévő családi körülmények (a legjobb, ha írok róluk teljesen).

Dátum ______

Signature alárendelt _________

Ebben az esetben a munkaidő-kedvezményt kapnak a fejét.

Eltöltött munkaidő

A vállalkozások gyakran előfordulnak helyzetek, amikor a polgárok vonzódnak hatósági feladatok munkaidőn kívül, amelyet támogatni kell a sorrendben. Az e dokumentum alapján, a munkavállaló képes lesz a jövőben kötelezővé a fejét egy hétvége. Ha a fő megtagadja alárendelve, hogy kérés lenne súlyos megsértése munkaügyi törvényeket.

Day off miatt a szabadság

Néha az életben vannak olyan helyzetek, amikor a dolgozó egyszerűen kell, hogy egy extra napot kell kezelni a személyes problémák, miközben azok zarabtok az elmulasztott időt. Ebben az esetben van szükség, hogy a nyilatkozatot a napot figyelembe véve a szabadság. A minta távollétében a jogszabályokban, így az állampolgár tudja készíteni saját magának vagy ölteni a személyzeti osztályon. Itt meg kell jegyezni, hogy ezt a jogot azoknak a személyeknek, akik a szervezet nem kevesebb, mint hat hónap. Az ilyen nyilatkozat készül a következő módon:

Vezető ____________________ (cég neve)

_______________________________ (név és monogram)

személyzet ___________________ (név és monogram)

kérelem

Azt kérem, hogy adjon nekem egy nap rovására alapvető szabadságot.

Dátum __________

Signature alárendelt ____________ (név)

Miután megírta kérelmet továbbítani kell a fejét az aláírás, és várja a döntést. Ha ez pozitív, akkor ez a dokumentum kell menni a személyzeti osztályra, ahol egy szakember, hogy egy megbízás egyaránt megfelel. És csak azután, hogy akkor számíthat egy extra pihenőnapot.

tiszteletteljes körülmények

Napok fizetés nélkül bérek a dolgozóknak nyújtott csak a hozzájárulásával a kérdést a rendező. De mi a teendő, ha igazolható ok, de a főnök nem engedi el dolgozni? Ebben az esetben jön a támogatás a TC. Kimondja, hogy a szabadság fizetés nélkül főnök kell az alábbi esetekben:

• a megjelenése a gyermek;
• esküvők;
• rokon halála.

Ebben az esetben az időtartam legfeljebb öt napig. Ezért ilyen esetekben szükséges, hogy készítsen egy nyilatkozatot. Úgy, mint a bázis regisztrálni kell a 128. cikk a Munka Törvénykönyve. Erre azért van szükség annak érdekében, hogy egy napot a saját költségükön. A minta alkalmazás a következő:

Az osztályvezető __________________

_________________ (név és monogram)

A munkavállalói ________________________

kérelem

Kérjük, adja meg nekem a napot megtartja jövedelem miatt az Advent a baba ________ (dátum).

Másolás születési bizonyítvány átvételekor.

Dátum __________

aláírás _________

Hogyan kell kitölteni

Még ha az állampolgár igényel egy-két órát, hogy egy orvos a klinikán, akkor is kell, hogy gondoskodjon időt ki írásban a saját költségén. Kóstolja meg a következő nyilatkozatot itt:

Tanszékvezető _______________________________

____________________________ (név és monogram)

a szolga ______________ (név és monogram)

kérelem

Kérjük, adja meg nekem a napot megtartja kereset annak a ténynek köszönhető, hogy én kell menni az orvoshoz a klinikán.

Dátum ___________

aláírás ________

Megvizsgáltuk minták iránti kérelmek nyilvántartása szabadságban. Reméljük, hogy az információ hasznos volt az Ön számára.