BevételekBiztosítás

NPF „Stalfond”: rátája egyéb források. A magánnyugdíjpénztárak

Ma fogja meghatározni, hogy milyen NPF „Stalfond” minősítés között egyéb források. Is meg kell értenünk, hogy a szervezet stabil és megbízható. Végtére is, válaszd a nem-kormányzati nyugdíjpénztár a kialakulását a tőkefedezeti része a nyugdíj nem is olyan könnyű. Tehát meg kell figyelni, hogy a számos tényező befolyásolja az ügyfél véleményét. Vélemények gyakran segít megítélni az integritás a szervezet. És abban az esetben, „Stalfond” a helyzet pontosan ugyanaz. Mit ügyfelek és az alkalmazottak a nyugdíjalap? Amennyire ő szolgáltatásokat nyújt minőséget? És mi helyet a rangsorban a magánnyugdíjpénztárak vette Oroszország ebben a pillanatban? Értsd ez nem olyan nehéz. Csak miután a kialakulását a teljes képet NPFe érdemes egy döntés megnyitása betéti és felhalmozásának kezdő pénz a nyugdíjra.

a tevékenységek

Mit SPF "Stalfond"? Rangsor között egyéb alapok, indexek a bizalom és a jövedelmezőség - mindez nagyon fontos. De az első, az ügyfelek tisztában kell lenniük azzal, hogy miért kell a kapcsolatot a cég.

„Stalfond” - a nyugdíjalap, amely biztosítja a polgárok számára. Ez azt jelenti, kialakulását teszi lehetővé az állami nyugdíjak. Ezen kívül, mint mi biztosította a vezetők a megnyitón a hozzájárulás kissé növeli a rendelkezésre álló forrásokat a számla. Ez a megtérülési ráta.

A tevékenység jellegétől a NPF „Stalfond” megjegyzések kapott többnyire pozitív. Nem csalás, nem konkrét feladatokat. Csak helyezze, amely arra szolgál, hogy létrehozzák a felhalmozási öregségi, valamint a passzív formája növeli azokat.

az ország

A következő szempont, hogy figyelembe vegyék - terjedése az Alap az országban. Több hiteles okozhat nagy szervezetek. Csak ez a „Stalfond„nyugdíjalapba.

Dolgozik 1996 óta. A cég ágak szinte minden város Oroszországban, még a legkisebb városokban. A hivatalos oldalon a „Stalfond” Láthatjuk a pontos címét a szervezet egy adott régióban. Nem gond.

Sokan örülünk, hogy „Stalfond” egy nagy cég. Ez, mint mi biztosította a potenciális és a tényleges vásárlók, bizalommal. Mindenesetre, a legnagyobb nyugdíjalapok nem valószínű, hogy le kell zárni gyorsan. Ez azt jelenti, hogy a pénz nem vész kárba. Ezt a véleményt osztja számos lakosok az Orosz Föderáció. Így a skála a szervezet jelzi, hogy a munka nem kell csalók

népszerűségi

Mi SPF „Stalfond” minősítés a többi között alapok? Válaszolni erre a kérdésre nagyon nehéz. Végtére is, a statisztikák azt mutatják különböző helyeken. Sok függ a megkérdezett lakosság, valamint a fő értékelési szempontok.

Általános szabály, hogy „Stalfond” az egyik legjobb 15 nem állami nyugdíjalapok Oroszországban. Leggyakrabban, akkor láthatjuk, ez a szervezet 10-12 helyen. Ez ezen mutató azt tanácsolják, hogy kövessék a nyilvánosság számára.

Kiderült, hogy ez az alap nem a legjobb Oroszországban. Megvannak a maga hátrányai, amelyek megnövelik a szervezet messze vezető pozíciókban. Azonban, NPF „Stalfond” minősítés nem a legrosszabb között más források. Akkor bizalmát a vállalat, de nem tartja ideálisnak. Egyes hiányosságok továbbra is fel kell készülni.

jövedelmezőség

A következő szempont, amely gyakran döntő - a visszatérés a járulékok. Mi SPF „Stalfond jövedelmezőségét? Ez a kérdés leginkább érdeklődő potenciális ügyfeleket. Végtére is, nem minden bemutatott kizárólag abból a célból - a megőrzése nyugdíj-megtakarítások. Sokan szeretnék, ha megnyit egy betét, hogy kap egy jó visszatérni.

Ezen a területen, „Stalfond” miatt nagyon vegyes kritikákat. Vannak még negatív kilátást biztosít a környékre. Miért? Minden annak a ténynek köszönhető, hogy az eredeti APF „Stalfond” ígér éves hozam 18%. A gyakorlatban azonban kiderül, hogy az éves növekedés mintegy 8-8,5%. A különbség a valós helyzetet, és ígéri komoly. Ez kitolja néhány közülük.

Azonban ez a jelenség könnyen magyarázható. A lényeg az infláció. A mai válság, lehetetlen, hogy a kívánt hozamot. Hasonló a helyzet a hozam érhető el minden NPF. Nyilvánvalóan csak egy dolog - a nyugdíjalap „Stalfond” valóban növeli a felhalmozás. Nem túl erős, de a visszatérő még mindig ott van.

bizalom

Érdemes megjegyezni, hogy a bizalom szintje is szerepet játszik. Rámutat, hogy mennyi ember hisz a stabilitás a szervezet. Abban a pillanatban, JSC APF „Stalfond” nem a legmagasabb pont a bizalom szintje.

Mindazonáltal a bizalom továbbra is magas. A statisztikák szerint, a becslések értékelése A +, vagy AA. Ez jellemző, amely tükrözi az állapota „Nagy bizalom”. Azonban a legjobb mutatója a bizalom - AAA vagy A ++. Előtte, „Stalfond” nem érte el. És minden alkalommal, hogy létezik egy ilyen védjegy született.

Ez nem ok arra, hogy hagyjon fel a beruházás. Végtére is, a bizalom a lakosság még mindig meglehetősen magas. Tehát ne félj együttműködés a szervezet. Mindenesetre, ez ad ügyfeleinek egyfajta biztonságot a befektetett pénzt. Ez az, amit egyes befektetők kifejezett.

érteni, csak egy dolog - a nyugdíjalap „Stalfond” valóban növeli a felhalmozás. Nem túl erős, de a visszatérő még mindig ott van.

szolgáltatás

Egy másik összetevője - ügyfélszolgálat. Ez a tényező fontos szerepet játszik a közvetlen értékelése a cég. Van NPF „Stalfond” „Saját fiók”. Ez lehetővé teszi, hogy a munka minden gond nélkül a hálózati szolgáltatások a szervezet. akkor azért egy igazolást az állam a fiókot, ha szükséges. Vagy még konzultál alkalmazottak. Csak, hogy hány ügyfél azt mondja: „My Account” funkció bizonyos megszakításokkal. Lások sokáig, nem mindig kap hozzáférést. Kisebb, de még mindig hiányzik.

De az irodákban a „Stalfond” dolgok más. Sebessége szolgáltatás gyenge, de ha úgy gondolja, hogy véleménye szerint a látogatók, dolgozók válaszolnak minden kérdésre. Úgy küzd, hogy új befektetőket vonzzon. Néhány ilyen kezdeményezések tűnik gyanúsnak. De ez nem kifejezetten egy közvetlen negatív.

A szerződések megkötése zajlik, minden gond nélkül. Csakúgy, mint sokan állítják, „Stalfond” nem a legjobb módja magyarázza a betétesek jogait szabályozza. Emiatt vannak olyan vélemények is, hogy tanulmányozta a nyugdíjalap - bűnözők. Ugyanakkor nem szabad elfelejteni, hogy a szervezet elnyerte a bizalmát a látogatók és már régóta dolgozik Oroszországban. Ez azt jelenti, hogy az ilyen vádak megalapozatlanok.

Mostantól kezdve, egyértelmű mind a NPF „Stalfond” „Saját fiók” működik, valamint irodák. Általában nem jelentős panasz. De néhány hiányosságot lakosság fókuszál.

a fizetési

Ez termel nyugdíjpénztári nyugdíjkifizetéseire? Ezen a területen, NPF „Stalfond” keres a felhasználói értékeléseket, valamint az esetek többségében, nem egyértelmű. Miért?

Egyrészt - a befizetett pénzt. Ha szükséges, egy állampolgár bármikor joga van felmondani a szerződést, és átadni megtakarítások egy másik szervezetnek. A másik - a fizetési kapott néha késedelmet. Hasonló helyzet áll elő szinte minden NPF, de a vezetők a minősítés Oroszország azok általában nem veszik olyan komolyan venni.

Annak ellenére, hogy a késések, „Stalfond” is utalhat át pénzt a meghatározott méretek ügyfeleinek. Ez azt jelenti, hogy a kötelezettségek teljesülnek. Ennek megfelelően nem teljesen együttműködő ér.

csodálatos fúziós

Az utolsó dolog, amit figyelembe kell venni a potenciális befektetők - az a tény, hogy 2016-ban „Stalfond” megszűnt, mint önálló szervezet. Ő összeolvadt egy másik magánnyugdíjpénztárba. És most az ő neve - „The Future”. Ez ugyanaz, mint a NPF „Stalfond”. Székhely címe: Moszkva, színes Blvd., Building 2.

„A jövő”, ahogy a gyakorlat azt mutatja, Oroszországban nagy a kereslet. A megbízhatósági szinten ezt az alapot A ++, ez a szervezet vesz ugyanabban a helyzetben, mint a komponens ( „Stalfond”).

Akár, hogy a beruházások? Ez mindenki maga dönti el. A lényeg az, hogy az NPF tényleg fizet, lehetővé teszi, hogy egy jó hozam és a minőség szolgáltatást az ügyfelek. Szervezet saját hátrányai, de ezek egyáltalán. Mostantól kezdve, akkor egyértelmű, hogy milyen NPF „Stalfond” minősítés között egyéb eszközök a fő értékelési szempontok. Ez nem a legjobb hely, megalakult a támogatott része a nyugdíj. De nem ez a legrosszabb. Ön tudja menteni és szaporodnak még egy kicsit „Stalfond” pénz, ha akarja.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 hu.birmiss.com. Theme powered by WordPress.