Listája kiváltságos szakma. A szakmák listáját kedvezményes nyugdíj

A jogszabály előírja, az életkor, amikor a szokásos nők 55 év a férfiak és 60 éves kor küldik nyaralni. Ez a szabály azonban van egy kivétel, ami egy listát a kiváltságos szakma. Jellemzőjük a megnövekedett munka összetettségét és a veszély. Fejében, az okozott kár az állami egészségügyi lehetővé teszi a korai nyugdíjazást.

A listát a foglalkozások meghatározni kedvezményes káros hatásai a munkakörülmények az egészségügyi alkalmazottak. Néhány specialitások is szerepelnek a listán a múlt században, de az Advent az új technológiák és új feladatokat, a lista bővült.

listák

1991-ben jóváhagyta a szakmák listáját kedvezményes nyugdíj. Az egyszerűség kedvéért azt két részre oszlik. A listák tartalmazza az összes káros és veszélyes az egészségre szakma. Ezek a listák segítenek meghatározni, hogy milyen kompenzációt kell kapniuk állampolgár, valamint milyen további előnyöket is kell nyújtania.

Polgárok bizonyos kategóriái képviselt ezek a listák lehetnek jogosultak további előnyöket formájában:

• csökkentett munkahét;
• kibővített fizetést;
• ingyenes utazások különböző üdülőhelyek;
• már az éves szabadság;
• korai nyugdíjazás.

Az előnyök által nyújtott szövetségi előírásoknak. A statisztikák szerint mintegy 40% -a szakemberek részt vesz a termelés a káros tényezők. Annak érdekében, hogy valahogy kompenzálni a kárt okozott az egészségügyi munkahelyek, a kormány egy listát a kiváltságos foglalkozások, két csoportba sorolhatjuk a listákat.

különbség listák

Bemutatta a kormány foglalkozások osztályozót olyan dokumentum, amely megjeleníti az veszélyes foglalkozások. Rendszeresen lista frissítve és kiegészítve új szakterületek.

A különbség abban rejlik, hogy a súlyossági fokának a munkaerő. Az első lista kifejezetten megállapította, hogy a Munkaügyi Minisztérium úgy véli, rendkívül veszélyes. A második lista összes kereskedelmi ami negatív hatással van az egészségre, de nem tartozik semmilyen különleges veszélyt. Ezen az alapon a legtöbb ember kap előnyöket a szakma az első listát. .

1-lista

Az egységes listáját kiváltságos foglalkozások (legfrissebb) tartalmazza minden szakterületen általános tevékenységét. Az első lista tartalmazza:

• földalatti munkák;
• bányászati munkák;
• valamennyi szakma kohászat;
• Olajipar;
• gáz kitermelése és feldolgozása;
• a vegyipar;
• petrolkémiai;
• Benzinkút alkalmazottai;
• Haditengerésztiszteknek;
• szakmák fejlesztéséhez kapcsolódó rádió- és elektromos készülékek;
• Részt vevő munkatársak gyógyszerek előállítására.

Továbbá, a lista tartalmazza az összes specialitások kapcsolatos kitermelésével és feldolgozásával érc.

lista 2

A második listán kiváltságos szakma tartalmazza:

• egészségügyi dolgozók;
• szakmák kapcsolódó feldolgozása fémek, szén;
• élelmiszer-ipari;
• Vágány alkalmazottak.

A tetejére 2 is szakemberek, a szociális biztonsági és más szakmák.

Korkedvezményes nyugdíj

Az első és második listáját kiváltságos foglalkozások lehetővé teszi a korai nyugdíjazást. Ezek a listák figyelembe veszik a kemény munka az ember a veszélye, hogy a munkát. Az orosz kormány jóváhagyta a törvény előírja, hogy a korai nyaralás, vagy képes megváltoztatni tevékenységek könnyebb és biztonságosabb. Az utóbbi esetben, az előnyöket és a fizetési havi nyugdíjak kerülnek.

Kimeneti feltételek nyaralni megjeleníti az új programot. Listája kiváltságos szakma magában meghatározó feltételeknek kell teljesülnie egy korai kilépés pihenni.

Férfiak, akiknek munkája beleesik az első szakmák listáját kedvezményes nyugdíj tapasztalattal kell rendelkeznie legalább tízéves veszélyes foglalkozások. Szerint a második lista a férfiak kötelező élmény két és fél évvel hosszabb. Ezt követően, mindenki megkapja a lehetőséget, hogy előre be a kedvezményes nyugdíj. Nők munkakörökben az első listát, tapasztalattal kell rendelkeznie, amely legalább hét és fél év, és a második - nem kevesebb, mint tíz.

Nyugellátások nevez a férfiak alá az első szakmák listáját a kedvezményes nyugdíj, ha a teljes foglalkoztatottság 20 év, amelynek fele megszálltak veszélyes munkát. A megfelel ennek a kritériumnak lehet adni egy hely már 50 éve. Nők lehet alkalmazni eredményszemléletű ellátások keretében az általános tapasztalat 15 év, amelynek fele annyi idő alatt dolgoztak feltételeket, amelyek veszélyes az egészségre. Age of nők ugyanakkor nem lehet kevesebb, mint 45 éve.

Menj nyaralni ember a második felsorolás lehet összesen munkatapasztalat 25 év (férfiak) és 20 év (nők esetében). Korú férfiak ugyanakkor legyen 55 év, és a nők - 50 év.

Előfordul, hogy egy személy nem tudja lezárni a nyugdíjazás előtti veszélyes foglalkozások. Az ilyen helyzetek figyelembe veszik a nyugdíjalapba. Listája kiváltságos szakemberek biztosítja a lehetőséget, hogy belépjen a korai nyaralás még egy tapasztalat hiánya. Természetesen ez hatással lehet a nyugdíj összege.

Hol kell meghúzni a korai nyugdíjazás

Ha fecskendeznek az első és a második lista a polgárok alkalmazni kell a Nyugdíjbiztosítási Alap (a továbbiakban: PF) a munkafüzetet. Az információk alapján abban biztosított PF hivatalnokok döntenek, hogy a kedvezményes nyugdíj, vagy sem. Ha a munkafüzet tartalmaz pontatlanságok, hibák vagy egyértelműen előírja információt, akkor köteles további igazoló dokumentumokat tapasztalat. Ez magában foglalja:

• T54 alakú kártya;
• A személyzeti listán idejű nyomon követését;
• regisztrációs kártya a személyzeti osztályon.

Ezen kívül a következő dokumentumokat nyújtották be a Nyugdíjbiztosítási Alap:

• útlevél;
• SNILS (snils);
• Jelentkezés a hely.

Elfogadása után az alkalmazás PF hivatalnokok olyan kérelmet annak igazolását, hogy a szakma, ami foglalkoztat egy állampolgár belép az osztályozót foglalkozások kedvezményes nyugdíj. Ritka esetekben a jövőben nyugdíjas adnia medspravka, ami azt jelzi, hogy a munkaerő-tevékenység vezetett a fogyatékosság.

Megtagadása, hogy jelöljön ki a kedvezményes juttatások

Miután megvizsgálta a dokumentumokat, PF szakemberek elutasító határozatot hoz a kinevezését csökkentett nyugdíj, ami indokolja az elutasítást. Az okok a válasz lehet:

1. Meg nem erősített tény munka állampolgár ezt a növényt.
2. A jogi szakma nem szerepel a nemzeti munkaerő.
3. Bizonyítékok hiánya a foglalkoztatás.

Egyet nem értés esetén a megtagadását minden állampolgár beérkezés után kérheti a bíróságtól, hogy kihívást jelent a PF megoldásokat.

A jogot, hogy a kedvezményes nyugdíj

Minden állampolgár, aki a cégnél dolgozik, ahol a munkakörülmények egészségkárosító, tisztában kell lennie a „csapdákat”, hogy várnak rá, amikor, hogy a csökkentett összegű. Az első, aki hibáznak a dokumentáció és a hatáskörét - a munkáltató. Gyakran munkaszerződések nem jeleznek kockázatot az élet és egészség a személyzet, ezért is meg van fosztva a jogot, hogy további kibocsátási egységeket kárt, valamint a lehetőségét a korai nyugdíjazás. Ahhoz, hogy ez ne történhessen meg, gondosan olvassa el a feltételeket a munkaszerződés. Arra is szükség van:

1. Folyamatosan figyelemmel kíséri a személyre szabott nézete munkájukat. Ha szükséges, bármelyik munkavállalónak joga van kérni egy nyilatkozatot, hogy ennek az élményt egészségtelen foglalkozások.
2. Figyelemmel kíséri a kellő időben történő kifizetések a PF.

Az is szükséges, hogy figyelemmel kíséri a töltelék foglalkoztatási rekord, hogy nem voltak hibák, a felesleges karaktereket. Meg kell kitölteni pontosan és anélkül, hogy egyetlen folt.

Kedvezményes nyugdíjak északiak és az emberek más szakmák

Program-lista kiváltságos szakma javasolja egy speciális kategóriája szakemberek. Úgy, hogy a polgárokat dolgozik az északi. meg kell dolgozni abból a célból, nyugdíj nem lehet kevesebb, mint 15 éve (extrém északi) és 20 éve a MPC. A nők esetében, feltéve, hogy a teljes szolgálati idő nem kevesebb, mint 20 éve, és a férfiak esetében - legalább 25 év.

vannak kis listákat foglalkozások az orosz törvényhozás, amely révén az emberek támaszkodhatnak kedvezményeket, év szolgálati idő. Ők felsorolt néhány szakon, például a geológusok, buszvezetők és más tömegközlekedési.

Amikor dolgozik a különböző területeken és különböző veszélyes foglalkozások kaphat kedvezményes nyugdíj, a tapasztalatok összegzésére és kiválasztja a lehetőség, hogy megfeleljen kifizetést. A végső döntést kell hoznia az állampolgár maga, aki kérelmet nyújtott kedvezményes nyugdíj.

Például, míg a bányászat foglalkoztatás tíz éve, egy személy lehet rövidebb öt éves COP. Észak-hely nagyobb, mint a bányászat dolgozik, így a számítás vegye be. Nyugdíjas, hogy az emberek is 50 év.