A belső ellenőrzési rendszer: szerkezet és osztály

A belső ellenőrzési rendszer - egy szinkronizált sor intézkedést, amelyek a vezetés annak érdekében, hogy megelőzzék és meghatározni azokat a mellékhatásokat a szervezetben. Általánosságban elmondható, hogy a célja, hogy azonosítsa a kockázatokat a társaság fejlődésének ellenőrzési tevékenységek, valamint nyomon követi a teljesítményt.

Az egész rendszer magában foglalja a számviteli, ellenőrzési és jellemzése ellenőrzött környezetben.

Ami a szerkezetét és célkitűzéseit belső ellenőrzési rendszerek, természetesen, lehetetlen egyetlen egy egységes modell a teremtés és kialakulását. Azonban ez nem lesz nehéz megnevezni néhány közös jellemzője az építkezés, ami látható számos vállalat.

Így a belső kontroll rendszer szervezi részvételével több szolgáltatást. Néhány közülük ezen a területen a tevékenység a fő, a többi - kisebb. Az első kategóriába tartozik a szolgáltatás gazdasági biztonság és a könyvvizsgálat szerkezetét. A második csoportba tartoznak irodai alkalmazottak, valamint a pénzügyi, gazdasági és jogi struktúrákat. Ami a felelős egység a vállalatirányítás, hogy elfoglalja az egyik legjobb pozíciókat, például szabályozza a szabályozás alapvető kezelési eljárásokat.

Belső ellenőrzés a vállalat egy meglehetősen bonyolult szerkezet. Ezért gazdasági biztonsági szolgálat folyamatosan figyeli a kritikus vezérlő alrendszerek, meghatározza súlyos szabálysértések, valamint hogy végezzen megelőző munkát, hogy megakadályozzák az ilyen. Ami a számvevőszék, az a célja, hogy rendszeresen végezzenek ellenőrzéseket a pénzügyi és a gazdasági munka egységek, és ami a legfontosabb, ellenőrzés betartása felett irányítási előírások. Pénzügyi és gazdasági osztály végzi az információk gyűjtése és felelős tervezés, ez olyan tényező, amely fémjelzi a jó kormányzás. Szolgáltatás személyzet részt személyi kérdésekben és áttekinti a jövőben a munkavállalók. A Jogi Osztály felelős a település valamennyi jogi kérdésekben.

A rendszer a belső ellenőrzés több célja annak végrehajtását. Tehát, hogy részt vesz a következő:

1. Biztosítja szabályos és hatékony működése érdekében a cég.

2. Biztosítja, hogy a vezetés politikai ragasztunk a cég alkalmazottja.

3. Biztosítja a biztonsági cég tulajdonát.

Között a belső ellenőrzési rendszert nevezzük ciklus bármely szervezet: a kínálat, termelés és értékesítés. És az egyik legfontosabb funkciója, hogy ellenőrizzék, hogy minden dolgozó felel meg feladataikat.

A belső ellenőrzési rendszer végrehajtásának használ számos alapvető módszerek:

1. A számviteli, pénzügyi és vezetői számvitel.

2. Megfigyelés, ellenőrzés és audit.

3. Az ellenőrzés elmélet.

Értékelése a belső ellenőrzési rendszer határozza meg a mértékét a bizalmat a könyvvizsgáló jelentés és befolyásolja a véleményét az előkészítés , a könyvvizsgálói jelentést.

megbízhatósági szinten lehet értékelni sem a minőség (magas, közepes, alacsony), vagy mind a valószínűségi foka tévedések és kihagyások figyelmeztetés.

Azon a tényen alapul, hogy jelenleg sok üzleti tevékenység, a fejlett mérési nehéz magatartás, számos nagyvállalat keres, hogy hozzon létre saját belső ellenőrzési rendszerrel. A lényeg az, hogy ez az intézkedés biztosítja a megbízhatóságot és pontosságot a pénzügyi kimutatások, valamint fenntartani a kép egy megbízható partner, és a költségek minimalizálása a külső ellenőrzés.