Gyakran munkáltatók sürgősen kell dolgozni egy bizonyos karakter, amelyek nem igényelnek magas szintű szaktudást és speciális képzést. Ajánlat együttműködés ebben a kérdésben, hogy a munkavállaló a diploma nincs értelme. Ki vállalja, hogy tölteni az idejét vesztegeti? Végtére is, a munka nem nagyon tekintélyes és rosszul fizetett. Ilyen volt a sok munka és a ezermester.
Ezermester szükséges valamennyi
Annak ellenére, hogy az egyszerűség, a munka nagyon nehéz, és gyakran komoly fizikai erőkifejtést. Erre azért van szükség szinte mindenhol: a létesítményben, a raktárban, a gyártó üzembe, a helyszínen, és az utcákon. Végtére is, meg kell valaki, például, hogy tisztítsák meg az építkezés a háztartási hulladék, takarítás a termelési területen, vagy csak gyűjteni hó. De ilyen célokra, és kell valaki, aki nem rendelkezik gyógypedagógia és készek teljesíteni a legváltozatosabb munka utasítások közvetlen irányítás. Anélkül, hogy ránézett az eset összes körülményeit, a munkája kell történnie keretein belül a törvényt. Ez az, és kifejlesztett egy speciális „Munkaköri leírások ezermester”, amely szabályozza a nehéz karrierjét. A munkáltató az ilyen dokumentum rendelkezésre kell állnia. Tisztviselők ezermester utasításokat kifejlesztett ugyanúgy, mint más alkalmazottak. Mint bármely más szabványos dokumentum az ilyen típusú, ők alkotják a preambulum és négy fő részre tagolódik. A bevezetőben (preambulum) meg kell említeni, hogy ez a dokumentum került kifejlesztésre alapján rendeletek és egyéb dokumentumok, amelyek szabályozzák a munkaügyi kapcsolatok az országban. Ezermester munkaköri leírások általában kezdődik az „Alapelvek”. Ez határozza meg a sorrendben a foglalkoztatás, a közvetlen jelentések, és a munkakörülményeket. Ez a rész is felsorolja az összes tényt, hogy a munkavállaló tudnia kell, szükségletei alapján és jellemzői a termelés: biztonsági szabályokat a kirakodás és kirakodását az árut, hogy képesek a szükséges eszközök, berendezések a munkát. Ezermester, mint a többi csapat tagjai ismernie kell a rend, és elrendeli a cég vezetését, BTP jogokat, tűzvédelmi és ipari higiénia. A „funkcionális feladatokat” szerepel minden, ami kell végezni, amely a munkavállalót, ha szükséges. A munkaköri leírások ezermester, mint mindenki más, tartalmaznak szakaszok magyarázzák a jogait és kötelezettségeit. Dokumentum feltétlenül jóvá a fejét. A munkavállaló köteles aláírni azt az első napon.
Assistant minden
Betanított a szervezetben - ez a fajta ezermester. Ő általában van egy elég széles körű feladatokat. De az ügy nem ér véget. Ezermester munkaköri leírás azt állítja, hogy szükségszerűen minden lehetséges segítséget minden alkalmazottja minden olyan helyszínen. Vegyük például, az épület. A csapat lakberendezők, hogy befejezze a munkát a szobában. Ki fogja tisztítani a maradék törmelék, és tisztítsák meg? Természetesen az ezermester. Ki fogja szállítani a festik a legfelső emeleten? Ismét ezermester. Hogy segíteni fog a házmester a tél folyamán, hogy törölje a hó a tetőről, és nyáron nyírja a füvet, minden gond nélkül. Ha szükséges ráronthat üríteni, vagy adja, hogy segítse a raktáros. Az opciók sok. Bármilyen termelés az ember mindig talál munkát.
Egyetlen típus valamennyi
Ezermester feladatokat közvetlenül függ a cég, ahol dolgozik. A minta munkaköri leírás könnyen megtalálható a különböző munkatársak kézikönyvekben. A fő részek általában hasonlóak egymáshoz. Változások csak a „funkcionális feladatokat.” A munkavállaló konyha, például köteles elvégezni a piszkos munkát, és kisebb kapcsolatos termékek, ételek és takarítás. Ezermester az ipari termelés és ha szükséges, az asszisztens az összes szakemberek. Az állomány - ugyanaz betöltő és a létesítmény ezen - a generalista. Segít villanyszerelő vagy a teljesítő munka egy asztalos, cserélje ki az ablaktörlő, vagy helyett tisztább javasolja a rend a szobában. Mindezek a körülmények egyértelműen megadott utasítások és kötelező érvényű.